——淺談如何做好中途接班工作
2019年秋,受學(xué)校工作安排,我擔(dān)任了高2018級(jí)3班的班主任工作,3、4兩個(gè)班的數(shù)學(xué)教學(xué)工作。由于近年來一直在畢業(yè)班和心理年齡較為成熟的“大朋友”們打交道,突然面對(duì)一群略顯稚嫩的“小朋友”,加之又是中途接班,可謂各種不適應(yīng)。所幸的是這一年順利走過,班級(jí)管理與學(xué)科教學(xué)均平穩(wěn)發(fā)展,略有進(jìn)步。在這里我簡單的總結(jié)一下自己是如何開展中途接班工作的。
一、盡快熟悉班情
組建新班級(jí)與中途接班,同樣的班主任工作,看似沒有太大的區(qū)別,實(shí)則有諸多不同。前者一切都是新的,可以從一開始就根據(jù)自己的想去組建規(guī)范,從而形成自己的風(fēng)格;中途接班,學(xué)生與學(xué)生之間,學(xué)生與其他科任教師之間,科任教師間經(jīng)歷了一年的磨合,已經(jīng)實(shí)現(xiàn)了從陌生到熟悉,不適應(yīng)到適應(yīng)的轉(zhuǎn)變,班級(jí)風(fēng)貌基本成型。作為班級(jí)中的唯一新人——班主任老師,此時(shí)要擔(dān)當(dāng)好繼承者和改造者的角色。
由于接班之前并沒有做任何準(zhǔn)備工作,所以一切都得從零開始。認(rèn)識(shí)學(xué)生是熟悉班務(wù)的第一步,每天早自習(xí)前15分鐘,大課間,周周清,晚自習(xí)前15分鐘是班主任老師在非教學(xué)時(shí)段了解班級(jí)的最佳時(shí)機(jī)。我利用這些時(shí)段通過找同學(xué)交流,查看他們的學(xué)習(xí)筆記,亦或是默默觀察等方式,歷經(jīng)一周左右的時(shí)間認(rèn)識(shí)了全班同學(xué)。第二步,加強(qiáng)與學(xué)科老師的溝通。為了能更加有效地管理班級(jí),減少在摸索過程中所要走的彎路,讓班級(jí)管理中遇到的“棘手”問題能得到有效地解決,從科任教師的角度了解班級(jí)整體情況,個(gè)別學(xué)生的特殊情況,都會(huì)起到很好的效果。第三步,加強(qiáng)與家長的溝通。進(jìn)入高二,無論是學(xué)習(xí)上的壓力還是成長方面存在的問題,該階段的學(xué)生個(gè)體差異大,甚至有些同學(xué)的叛逆期還沒過,這使得家校溝通尤為重要。通過家長來了解學(xué)生,促其健康成長,使其學(xué)業(yè)上取得應(yīng)有的成績是教師和家長高度一致的奮斗目標(biāo)。
二、班級(jí)管理,應(yīng)重視過程
每個(gè)班級(jí)因?yàn)椴煌陌嘀魅慰迫卫蠋?,形成不一樣的班?jí)風(fēng)貌。我面臨的是一個(gè)已經(jīng)成型的班集體,同學(xué)們勤學(xué)上進(jìn),團(tuán)結(jié)互助,這些得益于前任班主任的精心培養(yǎng)??隙ㄋ麄兊倪^去,傳承班級(jí)的優(yōu)良作風(fēng),讓學(xué)生覺得新班主任容易適應(yīng)。針對(duì)班級(jí)所出現(xiàn)的問題,采取更加有力的措施,是同學(xué)們對(duì)新任班主任的考驗(yàn)與期待。
我的治班理念是“成人、成才”,即學(xué)會(huì)做一個(gè)人格健全、心理身體健康的人。具備了自信、熱情、意志、實(shí)干、勤奮、協(xié)作等積極的人格因素,才會(huì)有成才的希望,把育人放在教書的前面是每位班主任老師應(yīng)有的理念。如何讓班級(jí)保持良性持續(xù)發(fā)展,我在這幾個(gè)方面做了一定的努力。首先“狠”抓常規(guī)管理,養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣。學(xué)校有完善的常規(guī)管理要求,只要一一落實(shí),寬嚴(yán)有度,班級(jí)基本上就能形成一個(gè)良好的學(xué)習(xí)風(fēng)貌;其次重視班委干部的培養(yǎng)。一個(gè)班級(jí)的管理不是僅靠班主任及各科任教師的努力就能做好的,一個(gè)好的班委團(tuán)隊(duì),能極大的協(xié)助教師開展各項(xiàng)工作。我對(duì)班委有兩個(gè)要求:一要思想端正有服務(wù)意識(shí),二要學(xué)習(xí)上有拼搏精神,成績?cè)诎嗌夏芷鸬揭欢ǖ膸ь^作用。實(shí)現(xiàn)學(xué)生管理學(xué)生,既鍛煉了他們自身的能力,也對(duì)他們的學(xué)習(xí)起到了督促作用。再次,加強(qiáng)與“學(xué)困生”的有效交流。一般的“學(xué)困生”都大致始于兩大因素:學(xué)習(xí)習(xí)慣態(tài)度與學(xué)習(xí)能力,有的只是一個(gè)因素形成的,更多的是兩者兼?zhèn)?。班主任工作將投入大量的時(shí)間與這類學(xué)生周旋,在這個(gè)過程中,從之前的聲嘶力竭、苦口婆心到現(xiàn)在的一個(gè)眼神,一句暗示,是孩子們?cè)谵D(zhuǎn)變,成長。總之,不管是怎樣的管理方式只要是有溫度的、有愛的教育,班級(jí)工作整體就容易開展。
三、勤抓教學(xué),提升自身魅力
高中班主任老師的另一個(gè)身份是科任教師,自身的教學(xué)能力是一張無聲的名片。為了讓數(shù)學(xué)課堂更加有效,備好課是前提。接手班級(jí)之初由于還處于新課階段,每一節(jié)新課都從反復(fù)閱讀教材開始,查閱資料,完成每一節(jié)的課下作業(yè),才能打磨出一堂自己較為滿意的課。重視學(xué)生所反饋出來的問題,及時(shí)做好反思教學(xué);重視基礎(chǔ)知識(shí)的傳授,基本能力的培養(yǎng);重視過程教學(xué),讓學(xué)生學(xué)科素養(yǎng)得到提升。只有從根本上解決了他們的學(xué)習(xí)問題,才能使學(xué)生信服教師的教學(xué)方式,才能讓學(xué)生真正的接納。
光陰太短,點(diǎn)滴太多,班主任工作充斥著累、擔(dān)憂、牽掛與責(zé)任。也許全心全意地付出也不一定能得全部的認(rèn)可與回饋,但花開需要等待,教育更需要等待,我深知自己肩負(fù)的責(zé)任與使命,將一如既往的靜心教育教學(xué),期待明年6月遍地花開!
撰稿:曾昌瓊
審核:廖雨
拍攝:曾昌瓊
上傳:廖雨
撰文:
圖片:
審核:
上傳: